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即全区上年度职工月平均工资的60%、80%、100%、150%、200%、300%

现就有关问题通知如下: 一、对于企业职工基础养老平安个体参保人员缴费基数问题 企业职工基础养老平安个体参保人员缴费基数设为6个层次,要依照国家跟 自治区政策规定,参保人员可依据本人的收入状况。

二、对于标准企业职工基础养老平安参保缴费问题 (一)各级社会平安经办机构不得违反国家跟 自治区规定采取一次性缴费的办法将超过自治区规定退休春秋等不合乎条件人员归入职工基础养老平安参保领域,从养老平安安稳运行跟 基金均衡角度出发,劳务驱使单位跟 用工单位均在我区行政区域内的。

(二)《对于妥善解决企业职工参加基础养老平安历史遗留问题的通知》(藏人社办〔2010〕301号)、《对于关于妥善解决企业职工参加基础养老平安历史遗留问题若干事项阐明的通知》(藏人社厅〔2010〕613号)中以个体身份一次性补缴企业职工基础养老平安费的相关规定结束执行。

在政策框架内做好相关的解读跟 贯彻落实工作,年度内不得变卦,劳务驱使单位使用被驱使劳动者,国家新规定时。

不再变动,应与其签订劳动合同,按本通知执行,自治区社会平安治理局, 个体参保人员不得以事后追补缴费的办法增加缴费年限,本通知下发前已经依照有关规定料理的,严格把握政策规定跟 光阴节点。

联合我区企业职工基础养老平安工作涌现的新情况、新问题,缴费比例均为20%, 藏人社发〔2018〕138号 各市(地)人力资源社会保证局,从其规定,切实负起工作责任。

西藏自治区人力资源跟 社会保证厅 2018年10月29日 (此件主动公开) ,关于自行扩大一次性补缴适用人群领域的做法要当即结束执行,避免涌现新的摩擦,依照劳务驱使单位所在地或用工地参加我区企业职工基础养老平安,单位跟 个人履行交纳基础养老平安义务。

自治区人民政府驻成都、格尔木办事处社会保证事业治理局, 本通知自2019年1月1日起执行, 我区以前有关规定与本通知不一致的,即全区上年度职工月平匀工资的60%、80%、100%、150%、200%、300%, 四、工作要求 各市(地)、各单位要当真领会文件精神, 三、对于劳务驱使单位及被驱使劳动者参保问题 依据《劳务驱使暂行规定》(中华人民共跟 国人力资源跟 社会保证部令第22号)规定,企业职工基础养老平安各兼顾单位: 为进一步完善企业职工基础养老平安政策,选择其中一个层次缴费,。



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